院士之乡江门升级引才机制,开启博(硕)士招聘工作

 

孕育32名院士的广东江门,经济总量位于珠三角第7,是全国文明城市、粤港澳大湾区西翼枢纽门户城市,为建设高素质专业化干部队伍,自2017年起在全国率先实施百名博()士引育工程2018年升级引才机制,现正面向海内外著名高校、科研院所等引进一批以博士为主的高层次人才充实到江门市属企事业单位。

招聘目标

国内全日制或经教育部认证的海外留学博士毕业生,以及双一流高校全日制硕士毕业生,共30名以上。岗位设置及专业需求详见附件22019年江门市百名博(硕)士引育工程第一批招聘岗位需求表》。

年龄要求

博士(35岁以下,即1983111日后出生),硕士(年龄30岁以下,即1988111日后出生)

发展前途

聘用公益一类事业单位(可派到国企挂职或参与项目合作),博士可聘为管理岗七级(相当于正科级)或者企业中层,硕士可聘为管理岗八级(相当于副科级)或者中层副职。条件成熟可按规定调任公务员。

经济待遇

按照同等级别发放工资,博士另+6000/月的生活和租房补贴,硕士另+4000/月,即博士可达22+/年,硕士可达16+/年。

家庭保障

配偶符合引进条件可一并安排工作,无法安排的参照引进对象的工资50%发放生活补贴。子女优先安排入学。

学术培养——2018年升级机制

首创学术+载体+导师机制的精准培养,为科研立项、专利申请、职称申报、兼职教授等提供载体支撑,搭建事业发展+地方产业+学术专业的综合性工作平台,实施导师制督导成长。

招聘流程

宣传发动——收集报名表——筛选报名表——邀请到江门选聘(含免于考试的面谈考核、体检)——赴高校考察和查阅档案——审批公示——入职报到

时间节点:1031日前收集报名表,1130日前完成选聘,1231日前完成考察和翻阅档案,2019春节前审批公示。 

 

具体政策可登录江门市人民政府门户网查询(网址:http://www.jiangmen.gov.cn/gov/0101/201709/t20170914_807734.html)《江门市人民政府办公室关于印发江门市百名博(硕)士引育工程实施方案的通知》(江府办〔201739号)。

 

附件1:广东江门百名博(硕)士引育工程简介

附件22019年江门市百名博(硕)士引育工程第一批招聘岗位需求表

附件3:报名表

联系人:中共江门市委组织部人才工作科梁雄坚、聂秀娟、唐行知。

咨询电话:0750-3273592326735263273513QQ交流群:475196113

投简历邮箱:jmsrcb@163.com,截止日期1031日,邮件及发送报名表命名形式“2019+学校学院+专业+姓名




          附件1:广东江门百名博(硕)士引育工程简介 (4).docx 

          附件2:岗位需求表(对外发布).xls

          附件3:报名表.xlsx