单位名称 :  中国扬子集团滁州扬子空调器有限公司
点击:6225    
  
需 求 概 要  
工作地点
安徽省 滁州
更新日期
2017-09-07
职位要求
一、招聘需求
研发技术:机械制造及其自动化、制冷、建筑环境与设备工程、热能与动力工程、电子信息工程、模具、焊接、材料工程等相关专业品行端正,专业知识扎实,能熟练使用CAD等绘图软件勇于接受挑战和承受工作压力好钻研,创新能力强,思维活跃,具备较强的学习能力和良好的团队合作精神
销售经理:市场营销、建筑环境与设备工程、热能与动力工程等相关专业,品行端正,专业知识扎实,勇于接受挑战和承受工作压力,有较强的沟通协调能力和良好的团队合作精神,工作地点是全国市场
备    注
二、福利待遇等相关事宜
1、公司为员工提供基本养老、基本医疗、失业、工伤、生育全部五项社会保险。
2、公司设有科技进步奖、管理创新奖、合理化建议奖、评选先进个人和先进集体等众多奖项;
3、公司提供有竞争力的薪资福利水平;
4、公司安排专车接送员工上下班;
5、公司定期组织员工参加免费健康检查;
6、公司为员工提供完善的培训,包括基础培训以及技术、管理等相关培训。
三、联系方式
公司地址:安徽省·滁州市经济技术开发区上海北路588号
联系电话:0550-3168500(人力资源部)
网    址:http://www.yair.com.cn
简历投递专用邮箱:yanzkt@163.com

1、岗位:研发技术;需求专业:机械制造及其自动化、制冷、建筑环境与设备工程、热能与动力工程、电子信息工程、模具、焊接、材料工程等相关专业;任职资格:品行端正,专业知识扎实,能熟练使用CAD等绘图软件勇于接受挑战和承受工作压力好钻研,创新能力强,思维活跃,具备较强的学习能力和良好的团队合作精神;学历要求:本科及以上学历;招聘人数:35;工作地点:安徽滁州


详 细 需 求  
需求专业
需求人数
可提供月薪
性别要求
学历要求
电气工程及其自动化
4
面议
不限
本科及以上
机械设计制造及其自动
5
面议
不限
本科及以上
计算机科学与技术
3
面议
不限
本科及以上
建筑环境与能源应用
2
面议
不限
本科及以上
电子信息工程
3
面议
不限
本科及以上
热能与动力工程
2
面议
不限
本科及以上
机械设计制造及其自动
5
面议
不限
本科及以上
自动化
若干
面议
不限
本科及以上


单 位 介 绍
员工人数
1000-2000人
成立日期
09
单位地址
安徽省滁州市
单位网站
注册资金
null
联系电话
0550-3168500
联系部门
人力资源部
传  真
null
联 系 人
陈先生
电子邮件
yanzkt@163.com
邮  编
239000
通讯地址
安徽省滁州市经济技术开发区上海北路588号
单位简介
    一、公司简章
扬子空调有限公司成立于1988年,是国内较早的空调器生产企业之一,拥有二十余年持续市场服务能力,研发出了国内较早一批窗式空调和分体立柜式空调。公司位于安徽省滁州市经济技术开发区,占地面积500亩、员工1500人,主营家用空调、中央空调和热泵热水机组等系列产品,长期致力于人工环境工程研究和节能环保技术研究,是专业暖通和制冷设备制造和出口基地。
公司属于高新技术企业,拥有国家级企业技术中心和国家认可实验室(CNAS),具备国家认可的独立检测验证资质,技术中心下设7个产品研究所和14个综合检测实验室。公司始终遵循“节能环保”的国家产业政策导向,大力开展节能环保技术研究与应用,先后获得“国家技术创新示范企业”、“国家级知识产权优势企业”和“国家两化融合管理体系贯标试点企业”等多项荣誉。
扬子家用空调是国家“家电下乡”、“节能惠民”和“以旧换新”政策的中标产品,国内销售网点和售后服务网点基本覆盖全国所有省市自治区;扬子商用空调提供20大系列商用及户式中央空调产品、15大系列热泵热水器产品,是我国热泵热水器国家标准的主要起草单位之一;扬子空调已出口到世界多个国家和地区,建立了滁州、南京和香港三个海外营销公司,并先后建立了京东商城、天猫旗舰店、苏宁易购等多种电子商务模式。
2012年,扬子空调技术中心联合中国家电院创新设计中心研制的“悦世”系列高能效空调隆重上市。悦世系列产品是扬子空调精心打造的高效、舒适、时尚的中高端系列产品,是产品功能与产品设计有机结合的新高度,给新兴消费群体带来高尚品质和视觉美学的享受。
近年来,公司已经在新技术研究方面获得各类专利成果数十项,并先后承担了一大批国家级项目课题的研究和推进,公司还拥有安徽省唯一的一条HC-290环保冷媒生产线。
扬子空调将紧紧围绕“中国制造2025”的发展战略,顺应“互联网+”的发展趋势,打造智能车间、实施智能管理、研发智能产品,推动企业向智能制造迈进。

二、招聘对象
     2018年全日制本科、硕士应届毕业生

三、薪酬福利
建立以薪资、福利、短期激励、长期激励四位一体的全面薪酬激励体系
1、基本薪资:公司为员工提供富有竞争力的薪资待遇;
2、福利
   1) 员工转正后购买全部五项社会保险
   2)公司设有食堂、班车,提供午餐及班车接送上下班;
   3)为非滁州市区员工提供宿舍,内有空调、热水器及单独卫生间;
   4)工龄满一年后,定期为员工提供免费体检;
   5)为实习期大学生实习购买意外伤害险并给予实习补贴;
   6)公司设有篮球场、羽毛球场、乒乓球场,每年定期举行员工文化节。
   7)节日礼品以及聚餐
   8)员工旅游
3、短期激励:年度超额利润奖励、年度评优奖励、合理化建议奖励;
4、长期激励:量身打造职业规划,辅以导师督导、晋升路径设计和定制化的培训。

四、应聘流程
邮件申请
简历投递→简历筛选→笔试→面试→发offer→三方协议签订
1、邮件申请
简历投递----邮件发送;
邮件名称及简历上须写明应聘职位,具体格式为:应聘岗位+学校+专业+学历+姓名,如:类别+岗位名称+***大学+制冷+本科(硕士)+姓名。并将详细简历发送至以下邮箱:yanzkt@163.com;
2、招聘会申请
招聘会现场简历投递
注:简历投递时必须包含以下内容:详细的书面简历、就业推荐表、成绩单、相关证书复印件

单位图片