宁波力勤资源科技股份有限公司

职能类（印尼）

岗位职责：

具体岗位职责面议

岗位要求：

任职要求：

1、专业要求：人力资源管理、工商管理、行政管理、企业管理等相关专业。

2、身心健康，无过往重大疾病史

3、吃苦耐劳，爱岗敬业，遵守公司安排

4、认同力勤企业文化，愿意和企业共同成长

投递说明：

（1）招聘门户：http://xiaozhao.lygend.com

（2）邮箱：hr@lygend.com（备注：姓名+学校+专业+意向岗位）

（3） 力勤招聘公众号

2、招聘流程：投递简历→HR面试→专业面试→发放OFFER

其他描述：

薪酬待遇：

本科：15-21万/年

硕士：17-26万/年

本科及以上海外岗位可享受安家费补贴2万元/人

福利待遇：

1、缴纳五险一金，参加商业意外保险

2、提供免费的食宿或补贴

3、印尼工厂生活区配备标准化的生活设施及综合娱乐设施，定期组织各类团建活动、各项运动比赛、电影观摩、卡拉OK比赛等娱乐休闲活动

4、休假根据员工级别，一年回国休假2次，每年休假60天，往返公司包机

5、传统节日发放现金福利（春节2000元/人，女神节1000元/人，端午节500元/人，中秋节1000元/人），印尼当地生活补助5000元/年

6、每年组织高规格的员工体检

宁波力勤资源科技开发有限公司成立于2009年，是一家镍矿投资、镍金属贸易、冶炼和冶炼成套设备制造等全产业链服务提供商。2019年公司销售额93亿人民币，浙江省宁波市企业100强排名第42位。 公司主营业务包括上游红土镍矿投资和开采、中游镍矿贸易和航运、下游镍矿冶炼以及设备制造。  海外制造：印尼“OBI镍钴冶炼项目”总投资10.5亿美元，预计建成后将是印尼首个新能源汽车电池材料产业基地。印尼“RKEF火法镍金属冶炼项目”，计划投资6亿美元。  国内制造：公司国内镍冶炼工厂具备年产30万吨镍铁的生产能力。  镍矿贸易：2019年公司红土镍矿贸易量约2000万吨，占中国市场28%。印尼镍矿内贸、海运等业务不断增长。 公司致力于成为全球一流的镍供应商，未来规划形成年产50万吨金属镍、23000吨金属钴的产能，跻身全球TOP5镍生产商的行列。 热诚欢迎各类优秀人才加盟公司，共创力勤事业！