新东方教育科技集团上海学校26届校园招聘简章

1.负责高中大班课程的教学辅导工作；

2.参与课程教案的编写及课程规划，完成教学流程并保证课程质量及教学效果；

3.负责本学科的教学研究，并参与教学研讨会议及集体备课等学校教研活动；

4.根据机构的教学模式和教学要求，积极做好课堂反馈以及各项教学服务工作。

1.2026届，本科及以上学历，专业不限，有相关学科教学经历者优先；

2.普通话标准，表达能力强，富有亲和力，有耐心，擅沟通，思维敏捷、逻辑性强；

3.有热忱投身于教育行业，对此有强烈的使命感和团队意识，抗压能力强，有上进心。

简历初筛——初试试讲——新师营（五天）——正式OFFER

1.  负责各年级学员的日常教学工作，针对学生具体情况，进行个性化一对一的课程教学； 2．负责制定学员的教学计划和提高方案，帮助学员掌握良好的学习方法； 3．负责本学科的教学研究，并参与教学研讨会议及集体备课等学校教研活动； 4．根据机构的教学模式和教学要求，做好各项教学服务工作。

1.  2026届，本科及以上学历，专业不限。 2.  相关专业优先； 3.  有教师资格证/教学经历（可为实习、兼职经历）优先； 4.  普通话标准，表达能力强，富有亲和力，有耐心，擅沟通，思维敏捷、逻辑性强； 5.  有热忱投身于教育行业尤其中学教学工作，对此有强烈的使命感和团队意识，抗压能力强，有上进心。 6.  认可新东方企业文化

简历初筛——初试试讲——新师营（五天）——正式OFFER

1、负责学习机课程的录制和课程讲述等相关工作； 

2、负责学习机课程的所有学员的学习情况记录及家长沟通等相关的服务工作；

3、维护课程质量，让录制的课程达到预期的教学效果，并完成班级相关各季的升班和续班目标； 

4、按要求参加教研、集体备课等工作。

1、2026届毕业生，本科及以上学历，有教师资格证优先；

2、热爱教育事业，希望长期在教育行业发展，有责任心，亲和力强；

3、具备良好的沟通能力、学习能力及服务意识；

4、发音标准，语言表达能力强，能激发学生对英语课程的兴趣；

简历筛选——初试试讲——新师营（五天）——正式OFFER

1、负责青少课程的教学工作及研究、开发工作； 

2、参与课程教案的编写及课程规划，协助完成教学流程并保证课程质量； 

3、发现孩子的成长问题并与家长保持及时、良好的沟通； 

4、维护课程质量，达到预期的教学效果，并完成班级相关各季的升班和续班目标；

5、完成领导交办的其他工作。

1、2026届毕业生，本科及以上学历；

2、表达能力强，口语及普通话标准，热爱青少教育 ；

3、通晓少儿心理，亲和力强，有爱心，有亲和力，外向热情。

简历初筛——初试试讲——新师营（五天）——正式OFFER

1、 面向12-15岁学生进行素养类教学活动指导；

2、 提供专业教学活动指导，保证学生学习质量和提升学习能力；

3、 与家长配合，引导学生，促进学生综合素质发展；

4、 定期参加部门和项目研发会议及培训，不断迭代教学水平。

1、 2026届毕业生，本科及以上学历，专业不限； 

2、 拥有教师资格证优先； 

3、 热爱学生，热爱教育事业，认真负责，有亲和力，富有激情，具有乐观积极的人生态度与进取心，抗压能力强；

4、乐于接受新的教育理念，并不断迭代工作方法，促进学生综合素养提升。

简历初筛——初试试讲——新师营（五天）——正式OFFER

1.2026届，本科及以上学历，专业不限;

2.普通话标准，良好的沟通表达能力，具有亲和力、耐心，思维敏捷逻辑性强;

3.有热忱投身于教育行业，有强烈的使命感和团队意识，抗压能力强;

4.认可新东方企业文化。