易点云2026届校园招聘

高管培训生（CEO导师）

【高管培训生方向】

易点云是市场上少有的真正把管培往中高层管理者培养的组织。我们有23岁的子公司CEO、24岁的一级部门负责人，我们希望所有的管培生在1-3年内都能成为公司的管理层。【北京户口】可按照北京市单列计划申请落户

【企业介绍】

易点云是中国主要的办公IT服务平台，香港主板上市公司(HK.02416)。易点云革命性的改变了传统的办公IT采买模式，以按月订阅的方式为中小企业提供整体的硬件和服务，按月使用，随用随还，全程IT服务。易点云是一个创新性极强的公司，我们创造了办公I订阅模式，全国2小时达的服务网络，PC再制造能力中小企业风险管理体系等。我们立足北京、上海、深圳、成都、广州、苏州、杭州、合肥、武汉九大城市，业务覆盖全国，累计拥有超50,000+企业客户及超130万余台在订阅设备。

【岗位要求】

1、26届应届生，本硕不限。

2、目标感强，抗压能力强，勤奋皮实。

3、愿意付出超出同龄人的努力，才能得到远超出同龄人的收获。

邮箱投递简历：xiaozhao@edianyun.com

【薪酬激励】

第一年综合薪资18～23W；

第二年综合薪资23～35W；

第三年综合薪资40～50W；

优秀员工还有额外期权、股票激励

【公司福利】

公司宿舍、节日福利、部门团建、俱乐部社团、公司大型团建(等你一起“环中国”)、野外拓展(徒步、骑行、自驾等多种形式等你来体验)

【岗位职责】

1.渠道拓展：负责建立并拓展易点云品牌各营销渠道，制定创新营销增长策略，以创新形式不断优化迭代增长路径及渠道，包括不限于 SEM/SEO、信息流广告、异业合作等，多渠道引流获取客户信息及商机，提升 ROI。

2.营销运营：创新发现并运营自动化工具，发现潜在商机，运营客户线索并通过对 客户信息、行为分析，开展营销工作，并推动销售团队完成业绩转化。

3.策略转化：联动公司产品策略，传递企业动态及产品信息，配合线上、线下营销及大型品牌活动，设计有效的渠道转化策略， 对业务产生实际价值。

【任职要求】

1.24/25/26届统招本科，专业不限，市场相关专业优先 。

2.具备基础的数据分析能力，有一定成本意识。

3.愿意长期在TO B端市场投放方向发展。

简历投递-电话邀约-初试-终试-谈薪-发放offer

工作内容：

1、协助商业产品经理完成主品类的运营工作（销量分析，增长策略，市场洞察）

2、与品类产品经理联动，对相关品类的市场、行业拓展提供策略，对品类商业化成果负责

3、协同产品经理进行商业方案的预研、运营、推广和落地。

4、新的增长机会与产品方案的创新性探索

任职要求：

1、思维清晰，长期主义，有商业感

2、欢迎商业分析、营销策划、采销协同、商品操盘、增长策略等相关背景的优秀人选投递

工作内容：

1、协助商业产品经理完成主品类的运营工作（销量分析，增长策略，市场洞察）

2、与品类产品经理联动，对相关品类的市场、行业拓展提供策略，对品类商业化成果负责

3、协同产品经理进行商业方案的预研、运营、推广和落地。

4、新的增长机会与产品方案的创新性探索

简历投递-电话邀约-初试-终试-谈薪-发放offer